齐齐哈尔职业学院招聘公告

    为满足齐齐哈尔职业学院用人需求，根据国家和省有关规定，依据《齐齐哈尔市事业单位公开招聘人员暂行办法》（齐政发［2009］34号），经市人力资源和社会保障局同意，齐齐哈尔职业学院面向社会公开招聘教师，现将有关事项公告如下：

    一、招聘发布

    （一）招聘计划

    本次共招聘118人（具体招聘专业及人数见附件1）

    （二）发布方式

    从即日起在齐齐哈尔市人力资源和社会保障局网站（http://www.qqhrjy.com.cn）、齐齐哈尔人才网站（http://www.qqhr-rc.com）及齐齐哈尔职业学院网站（http://www.hdyu.com），发布招聘公告，公告日期至2013年4月15日。

    二、招聘对象

    全日制高等学校应(往)届硕、博士学历毕业生；具有中级职称以上的专业技术人员。

    三、招聘条件

    （一）具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律，品行端正；

    （二）热爱高等教育事业，并志愿从事高等学校教学、科研、管理工作，具有良好的政治、思想、道德素质和良好的教师潜质、广博的知识视野，品学兼优、专业成绩优秀；

    （三）具有较深厚的专业理论功底，有较强的教学科研能力，所学专业与我院拟招聘专业对口，有实践经验者优先；

    （四）具有良好的服务意识和吃苦耐劳精神，以及较强的文字表达及综合能力，具备“双师”素质者优先；

    （五）具备胜任岗位要求的身体条件，符合《黑龙江省高等学校教师资格申请人员体检标准及办法》规定的标准。

    四、报名方法

    （一）报名方式

    凡符合应聘资格条件并志愿来校工作者均可报名，报名截止至2013年4月20日。

    1、现场报名。应聘者根据发布的招聘信息，携带相关材料，到学院人事处报名。

    2、网上报名。通过电子邮件、邮寄简历等方式，将应聘专业、岗位及所需材料按时间要求发送到邮箱： rsc6117038@163.com,或寄至学院人事处，学校地址：齐齐哈尔市龙沙区喜庆路1号，邮编161005。

    （二）报名注意事项

    1、报考人员只限报一个岗位。

    2、报考人员持二代身份证。

    3、报名时要信守承诺，如实提交有关信息和材料。凡弄虚作假者，在现场资格确认和聘用审批时一经查实，即取消面试资格或聘用资格。

    （三）现场确认

    1、现场确认时间：2012年4月23日—25日；

    2、现场确认地点：学院人事处（图书馆615室）；

    3、现场确认方式：学院招聘办公室对报名者专业及任职资格进行审核，通知符合报名条件者来校参加考试。

    （四）政策咨询

    咨询电话：0452-6117038  6052962

    咨询时间：周一到周五   8：30-11：30     13：30-16：30

    五、考试办法

    坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取笔试与说课相结合的方式，择优聘用。

    （一）应试者需填写并携带以下资料：

    1、填写《齐齐哈尔职业学院新聘人员登记表》；

    2、本人身份证原件及复印件；

    3、国家统招全日制毕业生就业协议原件；

    4、全日制毕业生学历和学位证书原件及复印件；

    5、职称证书、资格证书原件及复印件；

    6、其他佐证材料原件及复印件。

    （二）笔试（成绩为100分）：

    1、测试应聘者通用能力和专业知识；

    2、人事处组织学院人才引进领导小组命题，考试时间为90分钟；

    3、人事处组织考试，人才引进领导小组评分；

    4、笔试时间：5月10日上午9：00—10：30。

    （三）说课（成绩为100分）

    1、测试应聘者教师基本素养、专业理论知识；

    2、由用人部门组织专业教师命题，说课时间为30分钟，现场提问30分钟；

    3、由学院人事处负责组织实施，由院专家等组成说课评委，评委由7人组成；

    4、说课时间：5月13日—14日；

    （四）成绩确定

    笔试和说课均采用百分制计算，合格线为60分，计算结果均保留小数点后两位。

    总成绩为笔试和说课成绩之和，权重为笔试占50%，说课占50%。现场公布成绩。

    （五）确定人选

    根据招聘计划按照总成绩从高分到低分依次确定。

    （六）体检和考核

    经笔试、说课，按各专业总成绩择优拟录人员由学院统一组织进行体检和考核。体检指定到三级甲等医疗机构,体检标准参照《黑龙江省高等学校教师资格申请人员体检标准及办法》；毕业生需由所在学校出具考核材料，特殊人才需调档查阅相关内容。拟录人员经体检和考核不合格者，不得录用。

    （七）办理试用期手续

    经考核考试、体检合格人员，在齐齐哈尔市人力资源和社会保障局网站、齐齐哈尔人才网及齐齐哈尔职业学院网站，公示七个工作日。公示期满无异议后，与学院签订就业协议。应届毕业生毕业并取得学历、学位后，按规定程序办理试用手续，试用期为三个月，试用不合格者取消聘用资格。

    六、考试纪律

    （一）严格按照程序办事，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，要自觉接受监督。

    （二）严格工作纪律，对参加招聘的工作人员要严格按照操作程序办事，对营私舞弊者给予相应的纪律处分。

    （三）严肃说课纪律，对考生提供的虚假材料和说课中弄虚作假者取消录取资格。

    （四）招聘工作人员与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代内旁系血亲或近姻亲关系的实行回避制度。

    附件1: 齐齐哈尔职业学院2013年招聘计划统计表

    附件2：齐齐哈尔职业学院新聘人员登记表

齐齐哈尔市人力资源和社会保障局

齐齐哈尔职业学院

2013-03-25