2012年哈尔滨市国土资源勘测规划院招聘专业技术人员公告

    为全面提高我院恒盛土地勘测有限责任公司土地测绘和地质勘查成果质量，高标准的完成各项国土资源勘测规划任务，做大做强国土资源勘测规划事业，更好的服务于我市经济社会发展新战略，从工作实际出发，经我院研究决定，拟为所属恒盛土地勘测有限责任公司从社会公开招聘各类专业技术人员16人，现将具体招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位、名额、要求及待遇

　　（一）土地规划项目技术负责人1名。

　　1、要求：（1）男性，年龄40—70岁；（2）农田水利、土地资源管理相关专业本科以上学历，具有高级工程师专业技术职务任职资格；（3）具备五年以上土地工程专业工作经验，熟悉土地整理项目整体工作业务流程；（4）参加过五个以上大型土地整治项目规划、设计及总体技术工作；（5）身体健康，有责任心，能够长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金每年10-15万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年。试用期满经考核合格后，签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（二）土地规划专业技术人员2名。

　　1、要求：（1）男性，年龄28-50岁；（2）农田水利、土地资源管理相关专业，本科以上学历，具有工程师专业技术职务任职资格；（3）具有三年以上土地整治工作经验；（4）能够熟练掌握办公自动化软件，熟练运用AUTOCAD、ArcGis、MapGis等软件制图；（5）从事过土地开发整理项目规划设计工作，熟悉土地整理项目工作流程，能独立完成土地开发整理规划设计工作；（6）能吃苦、有责任心，能够长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金6-10万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年。试用期满经考核合格后，签订正式聘用合同。首次聘用期为3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（三）农田水利工程设计岗位2名

　　1、要求：（1）男性，年龄28-50岁，农田水利或水利水电相关专业，本科以上学历，具有工程师专业技术职务任职资格；（2）能够熟练掌握办公自动化软件，熟练运用AUTOCAD软件制图；（3）具有三年以上土地整治工作经验；（4）从事土地开发整理项目水工建筑物设计工作，能独立完成涵、闸、路、桥等单体水工建筑物设计；（5）能吃苦、有责任心，能够长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金6-10万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（四）工程预算员1名

　　1、要求：（1）男性，年龄28-50岁，农田水利、土地资源管理、预算相关专业、本科以上学历；（2）能够熟练掌握办公自动化软件；（3）具备三年以上土地整治工作经验；（4）从事土地开发整理项目预算编制工作，能独立完成项目预算编制工作；能识别规划设计和水工建筑物相关图纸，并能校核和提取工程量；（5）能吃苦、有责任心，能够长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金6-10万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

    （五）地质勘查项目技术负责人1名。

　　1、要求：（1）年龄45-65岁，矿产冶金地质专业中专以上学历，具备工程师任职资格；（2）具有三十年以上地质勘查工作经验，从事过甲类矿产储量报告的编制工作和金属矿产勘查工作，从事过矿山所有报告编制的技术工作，能够熟悉地勘工作整体工作流程；（3）身体健康，有责任心，能够长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金8-12万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（六）地质勘查工程专业技术人员4名。

　　1、要求：（1）男性，年龄22-40岁，区域地质调查及矿产普查、计算机专业等中专以上学历；（2）从事矿山矿产资源动态监测报告、资源储量核实报告、开发利用方案报告、矿山恢复治理方案报告编制等三年以上工作经验，独立完成上述报告30份以上者优先；（3）熟悉掌握办公自动化软件，熟练运用南方CASS软件等相关软件的使用；（4）能吃苦、有责任心，长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金4-6万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（七）地形测量岗位专业技术人员3名

　　1、要求：（1）男性，年龄30-40岁，测绘专业，全日制本科以上学历；（2）具有三年以上实际工作经验，熟悉野外测量业务；（3）熟练掌握大、中型比例尺地形图、地籍图及控制测量的方法，熟练掌握做图软件；（4）能够吃苦耐劳，长期从事野外作业。

　　2、待遇：（1）年薪及奖金5-8万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

    （八）数据库维护岗位高级技术工作人员1名

　　1、要求：（1）年龄30-40岁，地理信息相关专业研究生以上学历，具备三年以上本岗位工作经验；（2）能够熟练操作ArcGis软件；（3）掌握地理信息数据库管理技术；（4）能够解决工作过程中遇到的各类技术难题；（5）能够吃苦耐劳，有责任心，能适应连续加班工作；（6）参与过第二次全国土地调查者优先。

　　2、待遇：（1）年薪、奖金5-7万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

　　（九）办公室文字秘书岗位工作人员1名

　　1、要求：（1）男性，年龄30-40岁，全日制统招中文相关专业本科以上学历；具备五年以上实际工作经验；（2）能够吃苦耐劳，有责任心；（3）具有机关、事业单位工作经验者优先。

　　2、待遇：（1）年薪、奖金6-8万元，单位负责缴纳五险一金；（2）试用期半年，试用期满经考核合格后签订正式聘用合同。首次聘用期3年，合同期满后根据工作需要及表现，可以办理续聘。

    二、招聘程序

　　招聘公告在哈尔滨市国土资源局门户网站发布，公告时间为7天。公告发布的7天后开始接受报名。

　　（一）报名和资格确认

　　1、网上报名

　　（1）时间：2012年12月28日—2013年1月8日。

　　（2）要求：请在哈尔滨市国土资源局门户网站通知公告栏内下载报名登记表，填写信息后，以电子邮件形式发至gtchyb@163.com邮箱。

　　2、资格确认

　　（1）现场确认时间：2013年1月10日09:00—16:00.

　　（2）地点：哈尔滨市国土资源局人事处（地址：哈尔滨市南岗区一曼街173号613室）。

　　（3）要求：现场确认时，请持本人身份证、户口本、毕业证、专业技术职务任职资格证等证明材料的原件、复印件及本人近期免冠一寸彩照3张。

　　3、联系人

　　市国土资源勘测规划院邹晶电话：8700279713304649788

　　市国土资源局人事处刘绍昌电话：8758160613836189021

    （二）考试

　　经资格审核后，符合报考条件者，将以电话形式通知本人统一参加考试，考试分为笔试和面试。考试时间以具体通知为准。

　　1、笔试：笔试内容为综合知识等。笔试成绩按100分计算，根据笔试成绩按照招聘岗位从高分到低分排序，按1：2的比例确定面试人选。笔试成绩及面试人选在笔试结束后3个工作日内在市国土资源局网站上公布。

　　2、面试：面试前30分钟抽签确定面试顺序，考生不在规定时间内到达面试候考室的，视为放弃面试。考生面试完毕后当场评分、统分，并向考生宣布面试成绩。面试成绩按100分计算，以考评小组成员的平均分为面试成绩。

　　3、最终成绩的计算方法：笔试和面试成绩各占50%，折合成总成绩，合格线为60分。

　　（三）体检

　　按照笔试、面试综合成绩依照报考岗位成绩高低顺序，按招聘职位拟聘用人数等额确定体检人选。体检不合格的，可在总成绩合格的人员中依次替补。

　　（四）办理相关手续

　　拟聘用人员由哈尔滨市恒盛土地勘测有限责任公司（哈尔滨市国土资源勘测规划院国有出资公司）与之签订劳动合同。双方在平等自愿、协商一致的原则下订立劳动合同，明确双方的权利与义务。

　　附件：《哈尔滨市国土资源勘测规划院公开招聘专业技术人员报名登记表》

哈尔滨市国土资源勘测规划院

二0一二年十二月二十七日